Beteiligen Sie Ihre Mitarbeitenden
Steigern Sie die Teilnahme am Aktienprogramm und die Interaktion
Wir unterstützen alle wichtigen Arten von Mitarbeiterplänen, von Anreizen für Ihr Führungsteam über Aktienkaufpläne für alle Mitarbeitenden bis hin zu länderspezifischen Vergütungsprogrammen. Wir managen Pläne für Teilnehmende in 170 Ländern – mit steigender Tendenz. Sie können sich daher sicher sein, dass wir überall auf der Welt eine den Vorschriften entsprechende Lösung umsetzen können.
Aktienzuteilungen
Dividendenaktien
Optionen
Aktienwertsteigerungsrechte
Belegschaftsaktienplan
Restricted Stock Units
Phantom Plans
Bitte beachten Sie, dass einige Lösungen in Ihrer Region derzeit möglicherweise nicht verfügbar sind. Ihr Kundenbetreuer kann Ihnen Einzelheiten dazu mitteilen.
Was auch immer Sie jetzt oder in Zukunft benötigen – unser Ziel ist es, die optimale Lösung für Sie zu finden. Ganz gleich, ob Sie einen neuen Plan einführen oder die Verwaltung Ihres bestehenden Plans vereinfachen und verbessern möchten, wir helfen Ihnen gerne weiter.
Durch die Zusammenarbeit mit einem einzigen Partner, der mehrere Produktlinien und Lösungen anbietet, können Sie Ihre Lieferanten reduzieren, Services optimieren und effizienter arbeiten. Alles aus einer Hand.
Bieten Sie Ihren Teilnehmenden die bestmögliche User Experience und optimieren Sie mit unserem breiten Angebot an innovativen Lösungen Ihre Mitarbeiterbeteiligungsprogramme.
Ermöglichen Sie Ihren Teilnehmenden mit unserer EquateMobile-App und der EquatePlus-Plattform die intuitive Verwaltung ihrer Aktienpläne und Durchführung von Transaktionen – jederzeit und in Echtzeit. Stellen Sie sicher, dass sie mit dem Task-Manager und den Bildschirm- sowie Push-Benachrichtigungen keine Ereignisse in ihrem Plan verpassen.
Es ist wichtig, dass Mitarbeitende die Vorteile Ihres Mitarbeiterbeteiligungsprogramms kennen. Sie müssen wissen, wie sie daran teilnehmen können. Unsere Kommunikationsexperten haben das ENGAGE-Programm entwickelt und werden gemeinsam mit Ihnen eine überzeugende Einführungskampagne für Ihren Plan entwickeln.
EquatePyramid ist die marktführende Lösung für die Buchhaltung und das Financial Reporting von aktienbasierten Vergütungs- und Cash-Deferral-Plänen in Entsprechung mit IFRS und US-GAAP sowie anderen erforderlichen Standards.
Geben Sie Ihren international tätigen Mitarbeitenden Steuerschätzungen in Echtzeit. Computershare’s TaxConnect verbindet Ihre Planteilnehmer direkt mit weltweit führenden Steuerberatern und stellt so sicher, dass Steuern genau und in Übereinstimmung mit den lokalen Steuerbestimmungen berechnet werden.
Die Einführung eines Kapitalbeteiligungsplans in China kann zeitaufwändig sein, da die lokalen Vorschriften komplex und schwierig sind. Unsere Experten vor Ort werden Sie durch den Prozess führen, um die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften Ihres Plans sicherzustellen.
Über unsere Mitarbeiterbeteiligungspläne hinaus bieten wir weitere Lösungen wie Treuhanddienste und Lösungen im Bereich Aktienregister, Kapitalmaßnahmen, Corporate Governance und vieles mehr.
Unser Fund Incentive Plan vereinfacht die Verwaltung fondsgebundener Mitarbeitervergütungspläne durch den Einsatz bewährter Technologien, die Zeit sparen und Abläufe vereinfachen.
Tabellenkalkulationen und fehleranfällige manuelle Berechnungen sind heutzutage für internationale Konzerne nicht mehr zeitgemäß. Unser regelbasiertes Tool, das Automated Grant Engine, vereinfacht die Vergabe neuer Zuteilungen. Es reduziert Ihren Arbeitsaufwand erheblich und verringert die Komplexität von Zuteilungen. Gleichzeitig erhalten Sie die Sicherheit eines vollständig überprüfbaren Prozesses.
Mit EquatePlus können Mitarbeitende, die an leistungsbezogenen langfristigen Incentive-Plänen teilnehmen, die Auswirkungen der Unternehmensleistung auf den Wert ihres Portfolios sehen. Darüber hinaus haben sie Einblick in ihre Ziel- und Maximum-Performance-Werte.
Während der Entwicklung und Einführung Ihres Aktienplans schaffen wir ein klares Verständnis Ihres Plans und Ihrer Geschäftsziele. Dies ist erst der Anfang Ihrer Reise. Während der gesamten Laufzeit Ihres Plans steht Ihnen ein persönlicher Kundenbetreuer zur Seite. Ihr Kundenbetreuer ist Ihr zentraler Ansprechpartner und sorgt für einen reibungslosen Ablauf.
Steigern Sie die Teilnahme am Aktienprogramm und die Interaktion
Steuern Sie alle Ihre Mitarbeiterbeteiligungsprogramme zentral
Mitarbeiterbeteiligungsprogramme unkompliziert grenzüberschreitend verwalten
Fördern Sie eine Kultur der Mitarbeiterbeteiligung